{"id":3370,"date":"2018-11-26T12:25:41","date_gmt":"2018-11-26T11:25:41","guid":{"rendered":"https:\/\/www.iso-institut.de\/?page_id=3370"},"modified":"2026-03-31T12:46:53","modified_gmt":"2026-03-31T10:46:53","slug":"presse","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.iso-institut.de\/en\/presse\/","title":{"rendered":"Pressemitteilung"},"content":{"rendered":"<p>[et_pb_section fb_built=&#8220;1&#8243; inner_shadow=&#8220;on&#8220; fullwidth=&#8220;on&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; background_color=&#8220;#2ea3f2&#8243; use_background_color_gradient=&#8220;on&#8220; background_color_gradient_direction=&#8220;330deg&#8220; background_color_gradient_stops=&#8220;#2ea3f2 0%|#2e6df4 100%&#8220; background_color_gradient_start=&#8220;#2ea3f2&#8243; background_color_gradient_end=&#8220;#2e6df4&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_fullwidth_header title=&#8220;Pressemitteilung&#8220; subhead=&#8220;Pressemitteilungen \/ Pressespiegel (Das iso in den Medien)&#8220; admin_label=&#8220;Vollbreite Kopfzeile PRESSE&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_margin=&#8220;-40px||-40px||false&#8220; custom_padding=&#8220;50px|0px|49px|&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; button_one_text_size__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_two_text_size__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_one_text_color__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_two_text_color__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_one_border_width__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_two_border_width__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_one_border_color__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_two_border_color__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_one_border_radius__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_two_border_radius__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_one_letter_spacing__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_two_letter_spacing__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_one_bg_color__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_two_bg_color__hover_enabled=&#8220;off&#8220;][\/et_pb_fullwidth_header][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=&#8220;1&#8243; specialty=&#8220;on&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column type=&#8220;3_4&#8243; specialty_columns=&#8220;3&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;15. Januar 2026 | MentoS startet: Kollegiales Mentoring st\u00e4rkt Weiterbildung in Saarlands KMU&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.5&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; background_enable_image=&#8220;off&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url=&#8220;https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2025-09-08-PM_Evaluation-STFLG.pdf&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h1 class=\"tribe-events-schedule__datetime\"><strong><span style=\"color: #333333;\"><a style=\"color: #333333;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2026-01-15-PM_MentoS.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">15. Januar 2026 | MentoS startet: Kollegiales Mentoring st\u00e4rkt Weiterbildung in Saarlands KMU<\/a><\/span><\/strong><\/h1>\n<div id=\"post-3224\">\n<p>Geht das Thema Fachkr\u00e4ftesicherung und Weiterbildung an den kleineren Unternehmen vorbei? Das Saarbr\u00fccker Institut f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) und die Arbeitskammer des Saarlandes starten mit dem Vorhaben MentoS ein innovatives Modell, um die Weiterbildung von Besch\u00e4ftigten in kleinen und mittleren Unternehmen (KMU) zu unterst\u00fctzen. Sie setzen dabei auf einen neuen Ansatz, Besch\u00e4ftigte als Mentorinnen und Mentoren zu qualifizieren und f\u00fcr kollegiale Ansprache und Beratung einzusetzen. Das Vorhaben wird mit rund 800.000 Euro aus Mitteln des Bundesministeriums f\u00fcr Forschung, Technologie und Raumfahrt gef\u00f6rdert.<\/p>\n<\/div>\n<div id=\"post-3224\" class=\"post-3224 tribe_events type-tribe_events status-publish hentry\">\n<h4><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2026-01-15-PM_MentoS.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><b>Go to the press release<\/b><\/a><\/h4>\n<\/div>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_image src=&#8220;https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/Pflegekraefte-scaled.jpg&#8220; alt=&#8220;gendersensiblen Therapieans\u00e4tze bei Bluthochdruck und Diabetes&#8220; title_text=&#8220;Ausl\u00e4ndische Fachkr\u00e4fte&#8220; force_fullwidth=&#8220;on&#8220; align_tablet=&#8220;center&#8220; align_phone=&#8220;&#8220; align_last_edited=&#8220;on|desktop&#8220; admin_label=&#8220;Bild&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.5&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][\/et_pb_image][et_pb_text admin_label=&#8220;Projekt f\u00fcr gendersensible Therapieans\u00e4tze bei Bluthochdruck und<br \/>\nDiabetes&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; background_enable_image=&#8220;off&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url=&#8220;https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2025-09-08-PM_Evaluation-STFLG.pdf&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h1>Das iso startet das Projekt f\u00fcr gendersensible Therapieans\u00e4tze bei Bluthochdruck und<br \/>\nDiabetes<\/h1>\n<p>Das iso startet das Projekt f\u00fcr gendersensible Therapieans\u00e4tze bei Bluthochdruck und Diabetes Millionen Menschen in Deutschland leiden unter Bluthochdruck und Diabetes Typ II. Beide Erkrankungen lassen sich gut durch Verhaltensinterventionen und Lebensstil\u00e4nderungen therapieren. Ein neu gestartetes, durch das Ministerium f\u00fcr Forschung, Technologie und Raumfahrt gef\u00f6rdertes Projekt geht der Frage nach, wie Patientinnen und Patienten mit individuellen, gendersensibel gestalteten Therapieans\u00e4tzen angesprochen werden k\u00f6nnen. Das Saarbr\u00fccker Institut f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft f\u00fchrt diese Studie gemeinsam mit Partnern aus Medizin und IT-Technologie durch. Das Vorhaben wird mit mehr als 1,9 Mio. Euro aus Mitteln des Bundeshaushalts finanziert.<\/p>\n<h4><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/Pressemitteilung_GenDurance_November-2025.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Go to the press release<\/a><\/h4>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_image src=&#8220;https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/pexels-pavel-danilyuk-7653647-scaled.jpg&#8220; alt=&#8220;gendersensiblen Therapieans\u00e4tze bei Bluthochdruck und Diabetes&#8220; title_text=&#8220;Hanshake of business people; panoramic banner&#8220; force_fullwidth=&#8220;on&#8220; align_tablet=&#8220;center&#8220; align_phone=&#8220;&#8220; align_last_edited=&#8220;on|desktop&#8220; admin_label=&#8220;Bild&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][\/et_pb_image][et_pb_text admin_label=&#8220;Evaluierung des Saarl\u00e4ndischen Tariftreue- und Fairer-Lohn-Gesetzes gestartet &#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; background_enable_image=&#8220;off&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url=&#8220;https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2025-09-08-PM_Evaluation-STFLG.pdf&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h1>Evaluierung des Saarl\u00e4ndischen Tariftreue- und Fairer-Lohn-Gesetzes gestartet<\/h1>\n<p>08.09.2025. Seit dem 17. Dezember 2021 ist das Saarl\u00e4ndische Tariftreue- und Fairer-Lohn-Gesetz (STFLG) in Kraft. Es hat das Ziel, bei der Vergabe \u00f6ffentlicher Auftr\u00e4ge faire Arbeits- und Entlohnungsbedingungen zu sichern und die Tarifbindung zu st\u00e4rken. Nun hat das Saarbr\u00fccker Institut f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) im Auftrag des Ministeriums f\u00fcr Arbeit, Soziales, Familie und Gesundheit (MASFG) die Evaluation der saarl\u00e4ndischen Tariftreueregelungen gestartet.<\/p>\n<h4>Go to the press release<\/h4>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_image src=&#8220;https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/AdobeStock_389162342-scaled.jpeg&#8220; alt=&#8220;komatra&#8220; title_text=&#8220;Hanshake of business people; panoramic banner&#8220; force_fullwidth=&#8220;on&#8220; align_tablet=&#8220;center&#8220; align_phone=&#8220;&#8220; align_last_edited=&#8220;on|desktop&#8220; admin_label=&#8220;Bild&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][\/et_pb_image][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;Wissenschaftliche Begleitung des Kompetenzzentrums Digitalisierung und Pflege gestartet&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; background_enable_image=&#8220;off&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h1>Wissenschaftliche Begleitung des Kompetenzzentrums Digitalisierung und Pflege gestartet<\/h1>\n<p>14.07.2025. Die Pflege steht vor enormen Herausforderungen. Die Digitalisierung kann dabei helfen, die Versorgung zu optimieren, die Effizienz der Pflege zu verbessern und die Arbeit der Pflegekr\u00e4fte zu entlasten. Doch haben sich die teils optimistischen Annahmen hinsichtlich der praktischen Nutzung digitaler Technologien und der damit verbundenen Effekte bislang nur teilweise eingel\u00f6st. Mit dem j\u00fcngst gegr\u00fcndeten Kompetenzzentrum Digitalisierung und Pflege beim Spitzenverband der gesetzlichen Krankenkassen (GKV-Spitzenverband) soll die Implementierung einer digital unterst\u00fctzten Pflege weiter vorangetrieben werden. Das Saarbr\u00fccker Institut f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) hat nun die Evaluation des Kompetenzzentrums gestartet.<\/p>\n<h4><span style=\"color: #213e64;\"><a style=\"color: #213e64;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2025-07-14-Pressemitteilung_GKV-Kompetenzzentrum.pdf\"><strong>Go to the press release<\/strong><\/a><\/span><\/h4>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_image src=&#8220;https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/OIP.jpg&#8220; alt=&#8220;komatra&#8220; title_text=&#8220;OIP&#8220; force_fullwidth=&#8220;on&#8220; align_tablet=&#8220;center&#8220; align_phone=&#8220;&#8220; align_last_edited=&#8220;on|desktop&#8220; admin_label=&#8220;Bild&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][\/et_pb_image][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;Begleitung von Demenzkranken im Krankenhaus: Alltagshilfe4you betreut erste Patientin im Projekt SEBDem&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; background_enable_image=&#8220;off&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h1>Begleitung von Demenzkranken im Krankenhaus: Alltagshilfe4you betreut erste Patientin im Projekt SEBDem<\/h1>\n<p>21.03.2025 F\u00fcr Menschen mit einer Demenz sind Krankenhausaufenthalte ein ernstes Krisenereignis. Denn sie haben nicht nur das Problem der akuten Erkrankung. Zus\u00e4tzlich verlieren sie h\u00e4ufig weiter an Selbstst\u00e4ndigkeit und die Demenzsymptome verst\u00e4rken sich, weil sie sich in der fremden Umgebung nicht zurechtfinden. Das Projekt \u201eSektoren\u00fcbergreifender Einsatz gewohnter Betreuungskr\u00e4fte f\u00fcr Demenzkranke \u2013 SEBDem\u201c unterst\u00fctzt im Saarland diese Menschen, indem die gewohnte Betreuung durch ambulante Dienste bei einem Krankenhausaufenthalt weitergef\u00fchrt wird. Der Betreuungsdienst Alltagshilfe4you hat nun die erste Patientin im Krankenhaus begleitet.<\/p>\n<h4><span style=\"color: #213e64;\"><a style=\"color: #213e64;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/Presseinformation-SEBDem-final-21-03-2025-1.pdf\"><strong>Go to the press release<\/strong><\/a><\/span><\/h4>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_image src=&#8220;https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/Bild-SEBDem.jpg&#8220; alt=&#8220;SEBDem&#8220; title_text=&#8220;Bild-SEBDem&#8220; force_fullwidth=&#8220;on&#8220; align_tablet=&#8220;center&#8220; align_phone=&#8220;&#8220; align_last_edited=&#8220;on|desktop&#8220; admin_label=&#8220;Bild&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][\/et_pb_image][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;Jugendliche in Schule und Ausbildung unterst\u00fctzen \u2013 iso-Institut startet Begleitung im Landkreis Saarlouis&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; background_enable_image=&#8220;off&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h2>Jugendliche in Schule und Ausbildung unterst\u00fctzen \u2013 iso-Institut startet Begleitung im Landkreis Saarlouis<\/h2>\n<p>Die sozialp\u00e4dagogische Unterst\u00fctzung und F\u00f6rderung von benachteiligten Kindern und Jugendlichen in der Schule und beim \u00dcbergang in Ausbildung und Beruf ist eine zentrale Aufgabe der Jugendsozialarbeit. Hier ist der Landkreis Saarlouis seit 20 Jahren mit dem Aktionsprogramm Jugendhilfe-Schule-Beruf an herausragender Stelle t\u00e4tig. Zehn Projekte bilden ein Netzwerk f\u00fcr umfassende Unterst\u00fctzung beispielsweise von Sozialarbeit an Schulen, Demokratief\u00f6rderung, Beruflicher Orientierung und bei der Reduzierung von Schulabwesenheit. Im M\u00e4rz 2025 hat das Saarbr\u00fccker Institut f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) die wissenschaftliche Begleitung des Aktionsprogramms \u00fcbernommen.<\/p>\n<h4><span style=\"color: #213e64;\"><a style=\"color: #213e64;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2025-03-17-Pressemitteilung_Evaluation_JugendhilfeSLS8.pdf\"><strong>Go to the press release<\/strong><\/a><\/span><\/h4>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_image src=&#8220;https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/OIP-1.jpg&#8220; alt=&#8220;SEBDem&#8220; title_text=&#8220;OIP (1)&#8220; force_fullwidth=&#8220;on&#8220; align_tablet=&#8220;center&#8220; align_phone=&#8220;&#8220; align_last_edited=&#8220;on|desktop&#8220; admin_label=&#8220;Bild&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][\/et_pb_image][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;03.12.2024: Krankenhaus ohne H\u00fcrden \u2013 Zug\u00e4nglichkeit verbessern! iso-Institut erstellt Leitfaden f\u00fcr bayerische Krankenh\u00e4user im Auftrag des Bayerischen Gesundheitsministeriums &#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; background_enable_image=&#8220;off&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h4><span style=\"color: #000000;\"><b>03.12.2024: Krankenhaus ohne <strong>H\u00fcrden \u2013 Zug\u00e4nglichkeit verbessern! iso-Institut erstellt Leitfaden f\u00fcr bayerische Krankenh\u00e4user im Auftrag des Bayerischen Gesundheitsministeriums <\/strong><\/b><\/span><\/h4>\n<p>Damit sich Menschen mit Behinderung im Krankenhaus besser und m\u00f6glichst selbst\u00e4ndig zurechtfinden, sind Krankh\u00e4user gefordert, die Umgebungsgestaltung, die Arbeitsabl\u00e4ufe und die Kommunikation gleicherma\u00dfen weiterzuentwickeln. Das Bayerische Staatsministerium f\u00fcr Gesundheit, Pflege und Pr\u00e4vention (StMGP) hat nun das Saarbr\u00fccker iso-Institut mit der Erstellung eines Handlungsleitfadens beauftragt, um bayerische Krankenh\u00e4user auf dem Weg zu umfassender Barrierefreiheit nachhaltig zu unterst\u00fctzen.<\/p>\n<h4><span style=\"color: #213e64;\"><a style=\"color: #213e64;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2024-12-03-Pressemitteilung_Barrierefreiheit_StMGP_final-1.pdf\"><strong>Go to the press release<\/strong><\/a><\/span><\/h4>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_image src=&#8220;https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/Bild_Barrierefreiheit-Krankenhaus-1-scaled.jpeg&#8220; title_text=&#8220;Guide dog isolated on white with wheelchair&#8220; force_fullwidth=&#8220;on&#8220; align_tablet=&#8220;center&#8220; align_phone=&#8220;&#8220; align_last_edited=&#8220;on|desktop&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][\/et_pb_image][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;15.10.2024: Welche Kompetenzen braucht gr\u00fcner Stahl? Startschuss f\u00fcr das Projekt %22GreenSteelSkills%22&#8243; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; background_enable_image=&#8220;off&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h4><span style=\"color: #000000;\"><b>15.10.2024: Welche Kompetenzen braucht gr\u00fcner Stahl? Startschuss f\u00fcr das Projekt &#8222;GreenSteelSkills&#8220;<\/b><\/span><\/h4>\n<p>Im Rahmen des Innovationswettbewerbs InnoVET PLUS des Bundesministeriums f\u00fcr Bildung und Forschung (BMBF) ist das Projekt GreenSteelSkills erfolgreich gestartet. Das Saarbr\u00fccker Institut f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) arbeitet zusammen mit weiteren saarl\u00e4ndischen Partnern daran, neue Konzepte zur Weiterbildung von Mitarbeitenden in der Stahlindustrie zu entwickeln und zu erproben. Ziel ist es, die Belegschaften auf die neuen Anforderungen der gr\u00fcnen Stahlproduktion vorzubereiten und so die Zukunftsf\u00e4higkeit der Stahlbranche im Saarland und dar\u00fcber hinaus zu sichern. Das Projekt wird bis Ende 2027 durch das BMBF gef\u00f6rdert.<\/p>\n<h4><span style=\"color: #213e64;\"><a style=\"color: #213e64;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2024-10-15-Pressemmitteilung_GreenSteelSkills2.pdf\"><strong>Go to the press release<\/strong><\/a><\/span><\/h4>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_image src=&#8220;https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/Bild_Stahlproduktion.jpg&#8220; title_text=&#8220;Bild_Stahlproduktion&#8220; force_fullwidth=&#8220;on&#8220; align_tablet=&#8220;center&#8220; align_phone=&#8220;&#8220; align_last_edited=&#8220;on|desktop&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.2&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][\/et_pb_image][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;02.01.2024 Die Mitwirkung schwer erkrankter Menschen an ihrer Versorgung unterst\u00fctzen&#8220; _builder_version=&#8220;4.24.0&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; background_enable_image=&#8220;off&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h4><span style=\"color: #000000;\"><strong>January 2, 2024 - Supporting the Involvement of Seriously Ill People in Their Care<\/strong><\/span><\/h4>\n<p><span style=\"color: #000000;\">How can the care of people with severe neurological conditions be better coordinated and harmonised? How can people with speech impairments be supported in actively shaping their care and their everyday lives? These are the central questions of the \"ProDigA\" project, the results of which have now been published. The project was funded by the Federal Ministry of Education and Research (BMBF) and the European Social Fund (ESF) and coordinated by the Saarbr\u00fccken Institute for Social Research and Social Economy (iso).<\/span><\/p>\n<h4><span style=\"color: #213e64;\"><a style=\"color: #213e64;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2023-05-25-Pressemitteilung-ProDigA.pdf\"><strong>Go to the press release<\/strong><\/a><\/span><\/h4>\n<h4><span style=\"color: #213e64;\"><a style=\"color: #213e64;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/ProDigA_Gute-Interaktionsarbeit-in-digital-unterstuetzten-Versorgungsprozessen_05-2023.pdf\"><strong>To the publication<\/strong><\/a><\/span><\/h4>\n<p>[\/et_pb_text][et_pb_image src=&#8220;https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/PfleMeOFoto-scaled.jpg&#8220; title_text=&#8220;PfleMeOFoto&#8220; force_fullwidth=&#8220;on&#8220; align_tablet=&#8220;center&#8220; align_phone=&#8220;&#8220; align_last_edited=&#8220;on|desktop&#8220; _builder_version=&#8220;4.24.0&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][\/et_pb_image][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner _builder_version=&#8220;4.24.0&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.24.0&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_text disabled_on=&#8220;off|off|off&#8220; admin_label=&#8220;11.12.2023 &#8211; KOMPETENZZENTRUM F\u00dcR ARBEITSFORSCHUNG MIT 10 Mio. EURO GEF\u00d6RDERT&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; background_enable_image=&#8220;off&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h5><span style=\"color: #000000;\">11.12.2023 &#8211; <strong>COMPETENCE CENTER FOR WORKPLACE RESEARCH FUNDED WITH 10 MILLION EUROS<br \/>\n<\/strong><\/span><\/h5>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Together with 14 industry and research partners, the Institute for Social Research and Social Economy (iso) in Saarbr\u00fccken has founded a centre of excellence for labour research. The centre of excellence is funded by the Federal Ministry of Education and Research with 10 million euros and is to shape the transformation in key sectors of the economy in the Saarland and Rhineland-Palatinate. The aim is to promote sustainable working in the automotive and medical technology sectors. The iso-Institute will develop health-promoting strategies for the transformation in companies and test them with the practical partners.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<br \/>\n[\/et_pb_text][et_pb_image src=&#8220;https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/KOMATRA-scaled.jpeg&#8220; title_text=&#8220;Diversity factory worker working with computer, Industrial Engin&#8220; force_fullwidth=&#8220;on&#8220; align_tablet=&#8220;center&#8220; align_phone=&#8220;&#8220; align_last_edited=&#8220;on|desktop&#8220; disabled_on=&#8220;off|off|off&#8220; _builder_version=&#8220;4.24.0&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][\/et_pb_image][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.24.0&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; collapsed=&#8220;off&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_text disabled_on=&#8220;off|off|off&#8220; admin_label=&#8220;11.01.2023 &#8211; Kompetenzzentrum der Arbeitsforschung f\u00fcr das Saarland und Rheinland-Pfalz gegr\u00fcndet&#8220; _builder_version=&#8220;4.27.4&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h5><span style=\"color: #000000;\">11.01.2023 &#8211; <strong>KOMPETENZZENTRUM DER ARBEITSFORSCHUNG F\u00dcR DAS SAARLAND UND RHEINLAND-PFALZ GEGR\u00dcNDET<br \/>\n<\/strong><\/span><\/h5>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Together with 14 industry and research partners, the Institute for Social Research and Social Economy (iso) in Saarbr\u00fccken has founded a centre of excellence for labour research. The centre of excellence is funded by the Federal Ministry of Education and Research with 10 million euros and is to shape the transformation in key sectors of the economy in the Saarland and Rhineland-Palatinate. The aim is to promote sustainable working in the automotive and medical technology sectors. The iso-Institute will develop health-promoting strategies for the transformation in companies and test them with the practical partners.<\/span><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<br \/>\n[\/et_pb_text][et_pb_image src=&#8220;https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2018\/12\/Presse-1-breit.jpg&#8220; force_fullwidth=&#8220;on&#8220; align_tablet=&#8220;center&#8220; align_phone=&#8220;&#8220; align_last_edited=&#8220;on|desktop&#8220; disabled_on=&#8220;off|off|off&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][\/et_pb_image][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner _builder_version=&#8220;4.16&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; collapsed=&#8220;off&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;21.08.2022 &#8211; SCHUBKRAFT F\u00dcR DIE BETRIEBLICHE WEITERBILDUNG&#8220; _builder_version=&#8220;4.20.2&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h5><span style=\"color: #000000;\">21.08.2022 &#8211;<strong> SCHUBKRAFT F\u00dcR DIE BETRIEBLICHE WEITERBILDUNG<br \/>\n<\/strong><\/span><\/h5>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Die Weiterbildungsberatung Saar unterst\u00fctzt kleine und mittlere Unternehmen (KMU) im Saarland bei der strategischen und bedarfsorientierten Weiterbildung der Besch\u00e4ftigten. Das kostenfreie und unabh\u00e4ngige Beratungsangebot wird vom saarl\u00e4ndischen Ministerium f\u00fcr Wirtschaft, Innovation, Digitales und Energie und dem Europ\u00e4ischen Sozialfonds Plus gef\u00f6rdert und vom Institut f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft e.V. (iso) in Saarbr\u00fccken koordiniert. Erfahrene Weiterbildungsexpertinnen und -experten begleiten saarl\u00e4ndische KMU bei dem Aufbau einer Personalentwicklung und unterst\u00fctzen\u00a0 bei der Beantragung von F\u00f6rderm\u00f6glichkeiten. Dieses Vorhaben wird nun bis Ende 2028 verl\u00e4ngert.<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2022-08-21-PM-Weiterbildungsberatung_Saar.pdf\"><strong><span style=\"color: #808080;\"><span style=\"color: #213e64;\">[Go to press release]<\/span><\/span><\/strong><\/a><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner _builder_version=&#8220;4.16&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; collapsed=&#8220;off&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;08.08.2022 &#8211; Erfolgsprojekt Demografie Netzwerk Saar wird fortgesetzt&#8220; _builder_version=&#8220;4.20.2&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h5><span style=\"color: #000000;\">08.08.2022 &#8211; <strong><span id=\"page5R_mcid1\" class=\"markedContent\"><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">ERFOLGSPROJEKT<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">DEMOGRAFIE NETZWERK SAAR<\/span> WIRD<span dir=\"ltr\" role=\"presentation\"> FORTGESETZT<\/span><\/span><br \/>\n<\/strong><\/span><\/h5>\n<p><span style=\"color: #000000;\"><span id=\"page5R_mcid2\" class=\"markedContent\"><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">The<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Demografie Netzwerk Saar<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">unterst\u00fctzt<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">kleine und mittelst\u00e4ndische Unternehmen bei der <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Fachkr\u00e4ftesicherung und bei der<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">betrieblichen<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Bew\u00e4ltigung des demografis<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">c<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">hen Wandels.<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Denn <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">gerade im Saarland<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">ist der Alterungs<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">&#8211;<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">und Schrumpfungsprozess der<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">(<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Erwerbs<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">&#8211;<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">)Bev\u00f6lkerung bereits <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">weiter fortgeschritten als in anderen<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Regionen<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">. D<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">as<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Vorhaben wird vom saarl\u00e4ndischen Ministerium <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">f\u00fcr Wirtschaft, Innovation, Digitales und Energie sowie de<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">m Europ\u00e4ischen Sozialfonds<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Plus<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">gef\u00f6rdert <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">und vom<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Saarbr\u00fccker Institut f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) gemeinsam mit <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">saarland.innovation&amp;standort (saaris) durchgef\u00fchrt. Die<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">erfolgreiche Kooperation f\u00fcr das<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Vorhaben <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">wird nun bis Ende 202<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">8<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">fortgesetzt.<\/span><\/span><\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2022-08-08-Pressemitteilung-Kooperationsvertrag-dns.pdf\"><strong><span style=\"color: #808080;\"><span style=\"color: #213e64;\">[Go to press release]<\/span><\/span><\/strong><\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner _builder_version=&#8220;4.16&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; collapsed=&#8220;off&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;27.06.2022 &#8211; Sicheres Trinkwasser auch f\u00fcr entlegene Gebiete \u2013 Projekt zur Entwicklungshilfe gestartet&#8220; _builder_version=&#8220;4.20.2&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h5><span style=\"color: #000000;\">07.06.2022 &#8211; <strong>SI<span id=\"page3R_mcid0\" class=\"markedContent\"><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">CHERES TRINKWASSER AUCH F\u00dcR ENTLEGENE GEBIETE<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">\u2013<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">PROJEKT ZUR<\/span><br role=\"presentation\" \/><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">ENTWICKLUNGSHILFE<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">GESTARTET<\/span><\/span><br \/>\n<\/strong><\/span><\/h5>\n<p><span style=\"color: #000000;\"><span id=\"page3R_mcid1\" class=\"markedContent\"><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Die Verf\u00fcgbarkeit von sauberem und sicherem Trinkwasser ist in vielen Teilen der Erde alles <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">andere als selbstverst\u00e4ndlich<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">. Seine Beschaffung<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">besch\u00e4ftigt<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">viele Millionen Menschen<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">tag<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">t\u00e4glich <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">und<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">ist<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">oft mit erheblichen Strapazen und Gefahren verbunden.<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Sauberes Trinkwasser<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">ist nicht nur <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">lebensnotwendig<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">, sondern es leistet einen Beitrag zur kulturellen und sozialen Entwicklung <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">insbesondere abgelegener Regionen<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">.<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">The<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">iso<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">&#8211;<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Institut in Saarbr\u00fccken entwickelt im Verbund mit <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">internationalen Partnern ein<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">portables Wasserreinigungssystem<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">f\u00fcr Menschen in<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">entlegenen <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Regionen, die kein<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">en Zugang zu sauberem Wasser<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">haben.<\/span><\/span><br \/>\n<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2022-06-27-iso-PM_LEDSOL.pdf\"><strong><span style=\"color: #808080;\"><span style=\"color: #213e64;\">[Go to press release]<\/span><\/span><\/strong><\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner _builder_version=&#8220;4.16&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; collapsed=&#8220;off&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;27.04.2022 &#8211; Belastungen in der modernen Arbeitswelt\u2013 Herausforderung f\u00fcr den Arbeitsschutz?&#8220; _builder_version=&#8220;4.20.2&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h5><span style=\"color: #000000;\">07.04.2022 &#8211; <strong><span id=\"page5R_mcid0\" class=\"markedContent\"><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">BELASTUNGEN<\/span> IN<span dir=\"ltr\" role=\"presentation\"> DER MODERNEN ARBEITSWELT <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">\u2013<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">HERAUSFORDERUNG F\u00dcR DEN <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">ARBEITSSCHUTZ?<\/span><\/span><br \/>\n<\/strong><\/span><\/h5>\n<p><span style=\"color: #000000;\"><span id=\"page5R_mcid1\" class=\"markedContent\"><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Die Arbeitswelt<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">hat<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">sich in den letzten Jahren tiefgreifend<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">ver\u00e4ndert<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">. Digitale Arbeitsumgebungen <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">und<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">neue Arbeitsformen wie z.B.<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">ortsflexible<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">s<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Arbeiten<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">sind auf dem Vormarsch<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">und werden die <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Arbeitswelt auch in Zukunft<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">weiter pr\u00e4gen<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">.<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Durch diesen Wandel sind auch \u201eneue\u201c <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Belastungsformen wie<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">z. B.<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">psychosoziale Arbeitsbelastungen<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">oder Belastungen durch <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Digi<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">talisierungsprozesse<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">in den Vordergrund ger\u00fcckt.<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Wie<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">der<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">betriebliche Arbeitsschutz<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">mit diesen <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Belastungen umgeht<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">, erforscht das Institut f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Saarbr\u00fccken gemeinsam mit dem Universit\u00e4tsklinikum D\u00fcsseldorf i<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">m Rahmen<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">einer<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">europaweiten <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Studie<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">. Auftraggeber f\u00fcr dieses Vorhaben ist die<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Bundesanstalt f\u00fcr Arbeitsschutz und <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">Arbeitsmedizin (BAuA)<\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">.<\/span><\/span><br \/>\n<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2022-04-07-iso-PM_ESENER.pdf\"><strong><span style=\"color: #808080;\"><span style=\"color: #213e64;\">[Go to press release]<\/span><\/span><\/strong><\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner _builder_version=&#8220;4.16&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; collapsed=&#8220;off&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;08.03.2022 &#8211; Honorarprofessur&#8220; _builder_version=&#8220;4.20.2&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h5><span style=\"color: #000000;\">08.03.2022 &#8211; <strong><span id=\"page3R_mcid0\" class=\"markedContent\" style=\"color: #000000;\"><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">SOZIALE ARBEIT VOR SPANNENDEN HERAUSFORDERUNGEN: DR. VOLKER HIELSCHER<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">ZUM <\/span><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">HONORARPROFESSOR AN DER SRH HOCHSCHULE HEIDELBERG<\/span> <span dir=\"ltr\" role=\"presentation\">BERUFEN<\/span><\/span><br \/>\n<\/strong><\/span><\/h5>\n<p><span style=\"color: #000000;\"><span id=\"page5R_mcid1\" class=\"markedContent\"><span dir=\"ltr\" role=\"presentation\"><span id=\"page3R_mcid1\" class=\"markedContent\">Dr. Volker Hielscher, wissenschaftlicher Leiter und Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer des Instituts f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft in Saarbr\u00fccken, betonte anl\u00e4sslich seiner Professorenw\u00fcrde die Relevanz von sozialer Arbeit und empirischer Sozialforschung in unsicheren Zeiten.<\/span><\/span><\/span><br \/>\n<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/Honorarprofessur.pdf\"><strong><span style=\"color: #808080;\"><span style=\"color: #213e64;\">[Go to press release]<\/span><\/span><\/strong><\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner _builder_version=&#8220;4.16&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; collapsed=&#8220;off&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; _module_preset=&#8220;default&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;25.10.2021 &#8211; K\u00dcNSTLICHE INTELLIGENZ ZU HAUSE: KI@HOME STARTET TESTPHASE&#8220; _builder_version=&#8220;4.20.2&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h5><span style=\"color: #000000;\">25.10.2021 &#8211; <strong>K\u00dcNSTLICHE INTELLIGENZ ZU HAUSE: KI@HOME STARTET TESTPHASE<\/strong><\/span><\/h5>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Das Forschungsprojekt KI@Home will K\u00fcnstliche Intelligenz (KI) nutzen, um die Sicherheit und Gesundheit \u00e4lterer Menschen in ihrem Zuhause zu verbessern. Das Vorhaben entwickelt auf der Basis von Alltagsunterst\u00fctzenden Assistenzl\u00f6sungen in Verbindung mit K\u00fcnstlicher Intelligenz ein selbstlernendes System f\u00fcr den Bereich des altersgerechten Wohnens. Das iso-Institut analysiert dabei die gesundheitliche und soziale Situation sowie die Anwendungsvoraussetzungen bei den Teilnehmerinnen und Teilnehmern. Aktuell startet die Modellerprobung mit der Gewinnung der Teilnehmenden und der technischen Ausstattung ihre Wohnungen. Das auf zwei Jahre angelegte Projekt wird im Rahmen der Entwicklung digitaler Technologien vom Bundesministerium f\u00fcr Wirtschaft und Energie gef\u00f6rdert.<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/25-10-2021-Pressemitteilung_B@H_PM_KI-hilft-Menschen_211020.pdf\"><strong><span style=\"color: #808080;\"><span style=\"color: #213e64;\">[Go to press release]<\/span><\/span><\/strong><\/a><\/p>\n<p>&nbsp;<br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;07.06.2021 &#8211; PROJEKT ZUR GESTALTUNG VIRTUELLER ARBEITSWELTEN DER ZUKUNFT GESTARTET&#8220; _builder_version=&#8220;4.20.2&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h5>07.06.2021\u00a0&#8211;<span style=\"color: #000000;\"> <strong>PROJEKT ZUR GESTALTUNG VIRTUELLER ARBEITSWELTEN DER ZUKUNFT GESTARTET<\/strong><\/span><\/h5>\n<p><span style=\"color: #000000;\">How can innovative work organisation contribute to the survival of companies in the future and how can it reinforce the regional environment? Which role will digital technologies play and how will remote companies of the future look like? These are the topics of the ViSAAR project funded by the German Federal Ministry of Education and Research (BMBF). The project has started in May 2021 with a total funding of 3.4 million euros. The aim of this project is to prepare SMEs for the future with the help of innovative organisational and digital solutions to ensuring location-independent working. The ViSAAR project is coordinated by the Institute for Social Research and Social Economy (iso) in Saarbr\u00fccken.<\/span><\/p>\n<p><strong>[<a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2021-06-07-Pressemeldung-Forschungsprojekt-ViSAAR_PDF.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Go to the press release<\/a>]<\/strong><\/p>\n<p>&nbsp;<br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220; 12.04.2021 &#8211; MIT DEMENZ IN W\u00dcRDE LEBEN &#8211; INTERNATIONALES MODELLPROGRAMM&#8220; _builder_version=&#8220;4.20.2&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<\/p>\n<h5><span style=\"color: #333333;\">12.04.2021 &#8211; <a style=\"color: #333333;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/Slider-21-04-20-PM-iso-Report-Nr.-6_PDF.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong><span style=\"color: #000000;\">MIT DEMENZ IN W\u00dcRDE LEBEN &#8211; INTERNATIONALES MODELLPROGRAMM<\/span> <\/strong><\/a><\/span><\/h5>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Die Diagnose Demenz ist trotz aller Bem\u00fchungen in Forschung, Praxis und Politik immer noch mit weitreichenden negativen Konsequenzen verbunden. \u00c4ngste, Tabuisierung und Stigmatisierung pr\u00e4gen den Alltag vieler Betroffener und ihrer Familien. An diesem Dilemma setzt ein Modellprogramm von Porticus an: Mit Hilfe von Projekten in Deutschland, der Schweiz und \u00d6sterreich soll aufgezeigt werden, wie ein Leben mit Demenz im gesellschaftlichen Alltag gelingen kann und welche Schritte dazu beitragen, Teilhabe und W\u00fcrde der Menschen im gesamten Verlauf der Erkrankung zu sichern. Das iso-Institut Saarbr\u00fccken evaluiert dieses Programm und stellt nun erste Ergebnisse vor.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana; color: #213e64;\"><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/Slider-21-04-20-PM-iso-Report-Nr.-6_PDF.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><span style=\"color: #000000;\"><span style=\"color: #213e64;\">Z<\/span><\/span><span style=\"color: #000000;\"><span style=\"color: #000000;\"><span style=\"color: #213e64;\">ur Pressemitteilung<\/span><\/span><\/span><\/a> \/ <a style=\"color: #213e64;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/Iso_Report_6_-12-4-2021-final.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Zum iso-Report-Nr. 6<\/a><br \/>\n<\/span><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;12.03.2021 L\u00e4nger gesund zu Hause bleiben \u2013 mit Hilfe K\u00fcnstlicher Intelligenz&#8220; _builder_version=&#8220;4.20.2&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">12.03.2021 &#8211; L\u00e4nger gesund zu Hause bleiben \u2013 mit Hilfe K\u00fcnstlicher Intelligenz<\/span><\/p>\n<h4><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2021-03-11-iso_PM_KI@Home_PDF.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><strong><span style=\"color: #213e64;\"><span style=\"color: #000000;\">L\u00c4NGER GESUND ZU HAUSE BLEIBEN\u2013 MIT HILFE K\u00dcNSTLICHER INTELLIGENZ<\/span><\/span><\/strong><\/a><\/h4>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Wie kann es gelingen, mit Unterst\u00fctzung durch k\u00fcnstliche Intelligenz (KI) gesundheitliche Ver\u00e4nderungen so fr\u00fchzeitig zu erkennen, dass Risiken und eine Verschlechterung der Gesundheit vermieden werden k\u00f6nnen? Dazu hat das Saarbr\u00fccker Institut f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft e.V. (iso-Institut) gemeinsam mit weiteren Partnern das Projekt KI@Home erfolgreich gestartet. Ziel des vom Bundeswirtschaftsministerium gef\u00f6rderten Projekts ist die Entwicklung eines selbstlernenden Systems zur Risikovorhersage f\u00fcr den Bereich altersgerechtes Wohnen. Im Ergebnis sollen Notfalleins\u00e4tze und Krankenhausbehandlungen reduziert und die Lebensqualit\u00e4t der Teilnehmerinnen und Teilnehmer erh\u00f6ht werden.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana; color: #213e64;\"><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2021-03-11-iso_PM_KI@Home_PDF.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\"><span style=\"color: #000000;\"><span style=\"color: #213e64;\">Z<\/span><\/span><span style=\"color: #000000;\"><span style=\"color: #000000;\"><span style=\"color: #213e64;\">ur Pressemitteilung<\/span><\/span><\/span><\/a><br \/>\n<\/span><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;18.12.2020 &#8211; Das Projekt mobisaar geht ab 2021 in den Regelbetrieb \u00fcber &#8220; _builder_version=&#8220;4.20.2&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; link_option_url_new_window=&#8220;on&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">18.12.2020 &#8211; Das Projekt mobisaar geht ab 2021 in den Regelbetrieb \u00fcber\u00a0<\/span><\/p>\n<h4><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/PM_22_mobisaar_EF.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"color: #213e64;\"><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\"><span style=\"font-family: Verdana; color: #333333;\"><strong><span style=\"color: #000000;\">MOBISAAR GEHT AB 2021 IN DEN REGELBETRIEB \u00dcBER<\/span><\/strong><\/span><\/span><\/span><\/a><\/h4>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Das Projekt \u201emobisaar \u2013 Mobilit\u00e4t f\u00fcr alle\u201c hat die Bew\u00e4hrungsprobe bestanden. Das saarl\u00e4ndische Ministerium f\u00fcr Wirtschaft, Arbeit, Energie und Verkehr gew\u00e4hrt nach dem Beschluss des Saarl\u00e4ndischen Landtags eine Anschlussfinanzierung! Das hei\u00dft f\u00fcr mobisaar: 2021 startet der Regelbetrieb.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana;\"><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/PM_22_mobisaar_EF.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Go to the press release\u00a0<\/a> \u00a0 \u00a0\u00a0<\/span><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;03.02.2020 &#8211; Das Projekt MOBIA als Beispiel guter Praxis im Endbericht der Evaluation der Forschungsagenda \u201eDas Alter hat Zukunft\u201c &#8220; _builder_version=&#8220;4.20.2&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">03.02.2020 &#8211; Das Projekt MOBIA als Beispiel guter Praxis im Endbericht der Evaluation der Forschungsagenda \u201eDas Alter hat Zukunft\u201c\u00a0<\/span><\/p>\n<h4><a href=\"https:\/\/www.technik-zum-menschen-bringen.de\/service\/publikationen\/evaluation-der-forschungsagenda-das-alter-hat-zukunft\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"color: #213e64;\"><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\"><span style=\"font-family: Verdana; color: #333333;\"><strong><span style=\"color: #000000;\">Evaluation der Forschungsagenda \u201eDas Alter hat Zukunft\u201c<\/span><\/strong><\/span><\/span><\/span><\/a><\/h4>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Die \u201eForschungsagenda der Bundesregierung f\u00fcr den demografischen Wandel: Das Alter hat Zukunft\u201c wurde 2011 als ressort\u00fcbergreifendes Forschungsprogramm ver\u00f6ffentlicht. Sie b\u00fcndelt sechs thematische Schwerpunkte, die im Alter von besonderer Bedeutung sind. Im Rahmen dieser F\u00f6rderfelder sollten alle relevanten wissenschaftlichen Disziplinen zusammengef\u00fchrt werden, um gemeinsam L\u00f6sungen f\u00fcr die Chancen und Herausforderungen einer l\u00e4nger lebenden Gesellschaft zu entwickeln. Das BMBF Referat 522 \u201eMensch-Technik-Interaktion\u201c hat f\u00fcr die Umsetzung der Forschungsagenda zehn F\u00f6rderschwerpunkte und zw\u00f6lf Bekanntmachungen initiiert sowie mehrere begleitende Ma\u00dfnahmen umgesetzt. Mit einem Gesamtvolumen von ca. 189 Mio. Euro wurden zwischen 2011 und 2016 165 Verbundprojekte mit 720 Teilvorhaben unterst\u00fctzt.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Die Aktivit\u00e4ten des Referats BMBF\/522 im Rahmen der Forschungsagenda wurden durch das Konsortium bestehend aus Prognos AG und Joanneum Research evaluiert. Das vorliegende Dokument stellt den Endbericht zu den Ergebnissen der Evaluation dar. Ziel war die Erfassung und Bewertung von Wirkungen sowie deren Zielerreichung und darauf aufbauend die Entwicklung von Empfehlungen f\u00fcr zuk\u00fcnftige F\u00f6rderma\u00dfnahmen. Die Ergebnisse beruhen auf einer umfangreichen Analyse der F\u00f6rderdaten, einer Online-Befragung von Zuwendungsempf\u00e4ngern mit einem R\u00fccklauf von knapp 44 %, einem Fallstudienprogramm mit insgesamt f\u00fcnf finalen Best-Practice-Beispielen sowie 22 Interviews mit F\u00f6rdernehmern, vier Interviews mit Programmverantwortlichen und zwei Kurz-Interviews mit Verantwortlichen der begleitenden Ma\u00dfnahmen.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #000000;\">Format: Dokumentation<\/span><br \/>\n<span style=\"color: #000000;\">Seiten: 136<\/span><br \/>\n<span style=\"color: #000000;\">Erscheinungsjahr: 2019<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.technik-zum-menschen-bringen.de\/service\/publikationen\/evaluation-der-forschungsagenda-das-alter-hat-zukunft\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">Download\u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/span><\/a><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;16.12.2019 &#8211; PM &#8211; iso-Institut pr\u00e4sentiert Praxisleitfaden zum Aufbau demenzsensibler Krankenh\u00e4user&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">16.12.2019 &#8211; Pressemitteilung<\/span><\/p>\n<h4><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\"><span style=\"color: #213e64;\"><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news729124\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">iso-Institut pr\u00e4sentiert Praxisleitfaden zum Aufbau demenzsensibler Krankenh\u00e4user\u00a0<\/a><br \/>\n<\/span><\/span><\/h4>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">Informationsdienst Wissenschaft e.V. -idw-\u00a0\u00a0<\/span><\/a><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana;\"><span style=\"color: #333333;\">Jeden Tag werden in deutschen Krankenh\u00e4usern rund 76.000 \u00e4ltere Patientinnen und Patienten mit kognitiven St\u00f6rungen behandelt. Meist besteht Ratlosigkeit, wie die steigende Zahl an Patienten mit der Nebendiagnose Demenz in Akutkrankenh\u00e4usern angemessen versorgt werden soll. Dringend sind Ma\u00dfnahmen zur Erh\u00f6hung der Demenzsensibilit\u00e4t von Akutkliniken erforderlich. Nun wurde der \u00d6ffentlichkeit ein umfassender Praxisleitfaden vorgestellt, den das Saarbr\u00fccker Institut f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) im Auftrag der Robert Bosch Stiftung erarbeitet hat. Dieser Leitfaden unterst\u00fctzt Krankenh\u00e4user dabei, in Zukunft demenzsensible Strukturen und Prozesse aufbauen zu k\u00f6nnen. <\/span><\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news729124\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Weiterlesen<\/a><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;03.12.2019 &#8211; Pressespiegel &#8211; \u00c4rzte Zeitung &#8211; Betriebliche Pr\u00e4vention im Gesundheitswesen.&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">03.12.2019 &#8211; Pressespiegel &#8211; Das iso in den Medien<\/span><\/p>\n<h4><a href=\"http:\/\/Maue F\u00f6rderung der Mitarbeitergesundheit\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"color: #213e64;\"><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\"><span style=\"font-family: Verdana; color: #333333;\"><strong>Maue F\u00f6rderung der Mitarbeitergesundheit<\/strong><\/span><\/span><\/span><\/a><\/h4>\n<p><a href=\"https:\/\/www.aerztezeitung.de\/Politik\/Maue-Foerderung-der-Mitarbeitergesundheit-404661.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">\u00c4rzte Zeitung<\/span><\/a><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana; color: #333333;\">Ausgerechnet in Kliniken<br \/>\n<strong>Maue F\u00f6rderung der Mitarbeitergesundheit<\/strong><br \/>\nBei betrieblicher Gesundheitsf\u00f6rderung punkten Kliniken oder Pflegeeinrichtungen kaum. Warum das so ist, zeigt eine Studie.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana; color: #333333;\">Saarbr\u00fccken. Ausgerechnet in Krankenh\u00e4usern und Pflegeeinrichtungen funktioniert betriebliche Gesundheitsf\u00f6rderung oft nicht oder nur schleppend. Das Institut f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) ist im Auftrag der Hans-B\u00f6ckler-Stiftung der Frage nachgegangen, woran es hapert.<br \/>\nAn fehlenden Konzepten oder Handlungsempfehlungen kann es jedenfalls nicht liegen, so die Studienautoren, die f\u00fcr ihre Untersuchung 72 Experten, Fach- und F\u00fchrungskr\u00e4fte interviewt sowie 744 Besch\u00e4ftigte aus Kliniken und Pflegeeinrichtungen schriftlich befragt haben.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana; color: #333333;\">Grunds\u00e4tzlich besteht bei F\u00fchrungskr\u00e4ften in den Krankenh\u00e4usern und Pflegeeinrichtungen eine hohe Sensibilit\u00e4t, was den Handlungsbedarf zur F\u00f6rderung der Mitarbeitergesundheit angeht, so ein Ergebnis der Studie.<br \/>\nAllerdings, so die Wissenschaftler, seien die Anforderungen, im Alltagsgesch\u00e4ft einen funktionierenden Betrieb zu organisieren, so dominant, dass f\u00fcr die Entwicklung betrieblicher Strategien kaum Zeit bleibe.<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.aerztezeitung.de\/Politik\/Maue-Foerderung-der-Mitarbeitergesundheit-404661.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">Weiterlesen\u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/span><\/a><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;02.12.2019 &#8211; PM &#8211; iso-Studie: Arbeitsmarktsituation bremst Gesundheitsf\u00f6rderung in der Gesundheitswirtschaft aus&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">02.12.2019 &#8211; Pressemitteilung<\/span><\/p>\n<h4><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\"><span style=\"color: #213e64;\"><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news722371\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">iso-Studie: <\/a><\/span><\/span><\/h4>\n<h4><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\"><span style=\"color: #213e64;\"><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news728241\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Arbeitsmarktsituation bremst Gesundheitsf\u00f6rderung in der Gesundheitswirtschaft aus\u00a0<\/a><br \/>\n<\/span><\/span><\/h4>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">Informationsdienst Wissenschaft e.V. -idw-\u00a0\u00a0<\/span><\/a><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana;\"><span style=\"color: #333333;\">Trotz guter Konzepte und zahlreicher Handlungsempfehlungen gelingt die Umsetzung von Ma\u00dfnahmen zur betrieblichen Gesundheitsf\u00f6rderung ausgerechnet in Krankenh\u00e4usern und in Pflegeeinrichtungen oft nur schleppend. Eine von der Hans-B\u00f6ckler-Stiftung gef\u00f6rderte Studie des Saarbr\u00fccker Instituts f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) beleuchtet die Barrieren und Treiber, die die Umsetzung betrieblicher Gesundheitsf\u00f6rderung in Unternehmen der Gesundheitswirtschaft <\/span><\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news728241\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Weiterlesen<\/a><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;26.08.2019 &#8211; PM &#8211; Schichtarbeit gut gestalten \u2013 Handlungshilfe f\u00fcr betriebliche Praktiker erschienen&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">26.08.2019 &#8211; Pressemitteilung<\/span><\/p>\n<h4><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\"><span style=\"color: #213e64;\"><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news722371\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Schichtarbeit gut gestalten \u2013 Handlungshilfe f\u00fcr betriebliche Praktiker erschienen\u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/a><br \/>\n<\/span><\/span><\/h4>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">Informationsdienst Wissenschaft e.V. -idw-\u00a0\u00a0<\/span><\/a><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana;\"><span style=\"color: #333333;\">Schichtarbeit ist weit verbreitet, beeintr\u00e4chtigt jedoch h\u00e4ufig das soziale Leben und die Gesundheit der Besch\u00e4ftigten. Unternehmen stehen vor der Frage, wie sie die Arbeitsf\u00e4higkeit ihrer Mitarbeiter f\u00f6rdern und angesichts knapper Fachkr\u00e4fte einen leistungsf\u00e4higen Schichtbetrieb sichern k\u00f6nnen. Doch auf welchem Wege sollen Ma\u00dfnahmen erfolgversprechend angegangen werden? Wie k\u00f6nnen Mitarbeiter und F\u00fchrungskr\u00e4fte daf\u00fcr gewonnen und unterschiedliche Interessen ausbalanciert werden? Diese Fragen greift eine aktuell erschienene Handlungshilfe des Saarbr\u00fccker iso-Instituts auf. Sie will Praktiker unterst\u00fctzen, die Gestaltung von Schichtarbeit im Betrieb systematisch und erfolgreich umzusetzen.\u00a0\u00a0<\/span><\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news722371\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Weiterlesen<\/a><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;Juli 2019 &#8211; PM &#8211; Prek\u00e4re Arbeitsf\u00e4higkeit? Neue Studie zur Schichtarbeit&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">Juli 2019 &#8211; Pressemitteilung<\/span><\/p>\n<h4><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\"><span style=\"color: #213e64;\"><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/2019-07-Studie-prekaere-Arbeitswelt-FLYER-Bestellung.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Prek\u00e4re Arbeitsf\u00e4higkeit? Neue Studie zur Schichtarbeit\u00a0\u00a0<\/a><br \/>\n<\/span><\/span><\/h4>\n<p><span style=\"font-family: Verdana;\"><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news?print=1&amp;id=717838\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Informationsdienst Wissenschaft e.V. -idw-\u00a0\u00a0<\/a><\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #333333;\"><em>Schichtarbeit ist weit verbreitet, beeintr\u00e4chtigt jedoch h\u00e4ufig das soziale Leben und die Gesundheit der Besch\u00e4ftigten. Unternehmen stehen vor der Frage, wie sie die Arbeitsf\u00e4higkeit ihrer \u00e4lter werdenden Mitarbeiter f\u00f6rdern und angesichts knapper Fachkr\u00e4fte einen leistungsf\u00e4higen Schichtbetrieb sichern k\u00f6nnen. Eine neu publizierte Studie dies iso-Instituts in Saarbr\u00fccken zeigt nicht nur die vielf\u00e4ltige Praxis und die Probleme der Schichtarbeit in unterschiedlichen Branchen, sie macht \u00fcberdies deutlich, dass ein langfristiger und gesunder Verbleib in Schichtarbeit neben den betrieblichen Bedingungen auch von den jeweiligen biografischen Konstellationen der Besch\u00e4ftigten abh\u00e4ngig ist.<\/em><\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #333333;\">Immer mehr Menschen arbeiten im Schicht- und Nachtdienst. Die gesundheitlichen Belastungen der Schichtarbeit sind in vielen arbeitsmedizinischen Studien beschrieben worden. Dar\u00fcber hinaus wird der Alltag der Besch\u00e4ftigten durch den Schichtplan strukturiert, mit Folgen f\u00fcr das soziale und famili\u00e4re Leben. Unternehmen wiederum stehen vor der Frage, wie sie die Arbeitsf\u00e4higkeit ihrer Schichtarbeitenden langfristig erhalten und auch mit \u00e4lter werdenden Belegschaften einen leistungsf\u00e4higen Schichtbetrieb organisieren k\u00f6nnen. Der Praxis der Schichtarbeit in verschiedenen Branchen und den damit verbundenen Herausforderungen geht eine aktuelle Studie des Instituts f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) in Saarbr\u00fccken nach, die im Rahmen der bundesweiten Initiative Neue Qualit\u00e4t der Arbeit gef\u00f6rdert wurde. <\/span><br \/>\n<span style=\"color: #333333;\">Fallstudien aus der Stahlerzeugung und der verarbeitenden Industrie, aus dem Gesundheitswesen und der Energieerzeugung verdeutlichen, dass Schichtarbeit nicht gleich Schichtarbeit ist und dass sich die Arbeitsbiografien von Schichtbesch\u00e4ftigten unterschiedlich entwickeln. Manche k\u00f6nnen gesund und zufrieden bis zum Renteneintritt im Schichtbetrieb verbleiben, andere leiden unter Beeintr\u00e4chtigungen ihrer Gesundheit und ihrer Lebensqualit\u00e4t. Eine Typologie von Schichtarbeitsbiografien zeigt die Faktoren, die zu einem gelingenden Verbleib oder zu einem Ausstieg aus der Schichtarbeit f\u00fchren. Da die betrieblichen Optionen f\u00fcr gesundheitsbedingte Schichtbefreiungen an Grenzen sto\u00dfen, suchen die Unternehmen nach innovativen Konzepten, wie sie die Arbeitsf\u00e4higkeit und Motivation ihrer Besch\u00e4ftigten im Schichtbetrieb langfristig erhalten k\u00f6nnen.\u00a0 \u00a0 \u00a0 \u00a0<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #333333;\"><strong>Wissenschaftliche Ansprechpartner:<\/strong><\/span><br \/>\n<span style=\"color: #333333;\">PhD Volker Hielscher<\/span><br \/>\n<span style=\"color: #333333;\">Dr. Elena Kreutzer<\/span><br \/>\n<span style=\"color: #333333;\">Melanie Schmitt<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #333333;\"><strong>Originalpublikation:<\/strong><\/span><br \/>\n<span style=\"color: #333333;\">Volker Hielscher, Elena Kreutzer, Ingrid Matth\u00e4i (2019): <a style=\"color: #333333;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/2019-07-Studie-prekaere-Arbeitswelt-FLYER-Bestellung.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Schichtarbeit unter Ver\u00e4nderungsdruck. Praxiserfahrungen \u2013 Herausforderungen \u2013 Zielkonflikte. Edition sigma in der Nomos Verlagsgesellschaft, Baden Baden. ISBN 978-3-8487-5913-2<\/a><\/span><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;20.05.2019 &#8211; PM &#8211; In Schicht gesund in Rente? Fachtagung in Dortmund&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">20.05.2019 &#8211; Pressemitteilung<\/span><\/p>\n<h4><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news715996\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\"><span style=\"color: #213e64;\">In Schicht gesund in Rente? Fachtagung in Dortmund\u00a0 <\/span><\/span><\/a><\/h4>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">Informationsdienst Wissenschaft e.V. -idw-\u00a0\u00a0<\/span><\/a><\/p>\n<p><span style=\"color: #333333;\">F\u00fcr viele Unternehmen in Industrie und Dienstleistungen ist es eine wachsende Herausforderung, ihre Mitarbeiter gesund und leistungsf\u00e4hig bis zur Rente im Betrieb zu halten. Dies gilt vor allem f\u00fcr Unternehmen mit Schichtarbeit, die besondere Belastungen f\u00fcr die Besch\u00e4ftigten mit sich bringt. Die Herausforderungen, Praxiserfahrungen und Zielkonflikte bei der Gestaltung von Schichtarbeit wurden in einem Modellvorhaben des Saarbr\u00fccker iso-Instituts zusammen mit vier Partnerunternehmen bearbeitet. <a style=\"color: #333333;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/en\/event\/in-schicht-gesund-in-rente\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Auf einer \u00f6ffentlichen Fachtagung bei der Bundesanstalt f\u00fcr Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin in Dortmund werden am 18. Juni 2019 die Ergebnisse des Projekts &#8222;Gute Schichtarbeit&#8220; vorgestellt.<\/a><\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #333333;\">Wie bleiben Besch\u00e4ftigte in Schichtarbeit langfristig gesund und leistungsf\u00e4hig? F\u00fcr viele Unternehmen, vor allem aber f\u00fcr die in Schichtarbeit t\u00e4tigen Menschen wird dies zu einer wachsenden Herausforderung. Denn langj\u00e4hrige Schichtarbeit ist f\u00fcr die Gesundheit der Besch\u00e4ftigten, aber auch f\u00fcr ihre Familien und das soziale Leben nach wie vor besonders belastend. Angesichts \u00e4lter werdender Belegschaften und knapper Fachkr\u00e4fte werden Pr\u00e4vention sowie die gesundheitsf\u00f6rderliche Gestaltung von Schichtmodellen und Arbeitsumgebung zu wichtigen Stellschrauben, um die Gesundheit und Leistungsf\u00e4higkeit der Besch\u00e4ftigten zu erhalten. Nicht zuletzt h\u00e4ngen davon die Chancen der Unternehmen ab, auch zuk\u00fcnftig ihre Personalbedarfe f\u00fcr einen effizienten Schichtbetrieb sichern zu k\u00f6nnen.<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #333333;\">Im <a style=\"color: #333333;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/en\/projekt_gusago\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">INQA-Modellvorhaben \u201eGute Schichtarbeit in gesunden Organisationen\u201c (GuSagO)<\/a> wurden mit namhaften Unternehmen aus Industrie und Gesundheitssektor praxistaugliche Ma\u00dfnahmen zur Pr\u00e4vention und zur Bew\u00e4ltigung von Belastungen der Schichtarbeit entwickelt und erprobt. Auf der Tagung stellen die beteiligten Partnerunternehmen ihre Erfahrungen und L\u00f6sungen vor. Dar\u00fcber hinaus werden im Rahmen der Veranstaltung aktuelle Entwicklungen der Schichtarbeit sowie Zielkonflikte und Spannungsfelder der Arbeitszeitgestaltung beleuchtet.<\/span><br \/>\n<span style=\"color: #333333;\">Die Veranstaltung findet am 18. Juni 2019 ab 13.00 Uhr in den R\u00e4umen der Bundesanstalt f\u00fcr Arbeitsschutz und Arbeitsmedizin in Dortmund statt. Die Teilnahme ist kostenlos, eine Anmeldung wird erbeten bei Hildegard Brinkmann, Telefon +49 231 9071-2614, E-Mail: veranstaltungen@baua.bund.de<\/span><\/p>\n<p><span style=\"color: #333333;\"><strong>Original publication:<\/strong><\/span><br \/>\n<span style=\"color: #333333;\">Volker Hielscher, Elena Kreutzer, Ingrid Matth\u00e4i (2019): <a style=\"color: #333333;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/2019-07-Studie-prekaere-Arbeitswelt-FLYER-Bestellung.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Schichtarbeit unter Ver\u00e4nderungsdruck. Praxiserfahrungen &#8211; Herausforderungen &#8211; Zielkonflikte, Nomos-Verlagsgesellschaft Baden-Baden. ISBN 978-3-8487-5913-2<\/a><\/span><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana;\">\u00a0<\/span><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;04.12.2018 &#8211; Pressespiegel &#8211; ALL Forum&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">04.12.2018 &#8211; Pressespiegel &#8211; Das iso in den Medien<\/span><\/p>\n<h4><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/2018-ALL-Forum-summary-Seite92-93.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"color: #213e64;\"><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\">The Forum Executive Summary is finally released!\u00a0<\/span><\/span><\/a><\/h4>\n<p><a href=\"http:\/\/www.aal-europe.eu\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">AAL Association\u00a0<\/span><\/a><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana; color: #333333;\">The <strong>AAL Forum<\/strong> took place in Bilbao, Biscay, in the heart of the Basque Country, Spain on <strong>24-26 September<\/strong>. Biscay has one of the oldest societies in the world and has become one of Southern Europe\u2019s promote figures in developing, testing, validating and manufacturing innovative products and services for ageing well. Hosted by Biscay Country Council and taking place at the Euskalduna Conference Centre just down the river from the world-famous and strikingly beautiful Guggenheim Museum, the event welcomed more than 500 delegates to take part in exciting talks, interactive workshops, a buzzing exhibition with new technological advances, poster sessions, a matchmaking event and many other opportunities for delegates to immerse themselves in a world of active and healthy ageing in Europe.\u00a0 \u00a0<\/span><\/p>\n<p><strong><span style=\"color: #333333;\">WORKSHOP 25: 6TH WORKSHOP ON MOBILITY SOLUTIONS<\/span><\/strong><br \/>\n<span style=\"color: #333333;\">Daniel Bieber, iso Institute in Saarbr\u00fccken spoke about the mobisaar project which gives support to elderly and disabled persons in rural and urban areas.<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2019\/07\/2018-ALL-Forum-summary-Seite92-93.pdf\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">Weiterlesen\u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/span><\/a><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;29.08.2018 &#8211; PM &#8211; Produktionsarbeit zwischen Digitalisierung und Demografie &#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">29.08.2018 &#8211; Pressemitteilung<\/span><\/p>\n<h4><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\"><span style=\"color: #213e64;\"><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news701286\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Produktionsarbeit zwischen Digitalisierung und Demografie &#8211; Veranstaltung in Saarbr\u00fccken<\/a><br \/>\n<\/span><\/span><\/h4>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">Informationsdienst Wissenschaft e.V. -idw-\u00a0\u00a0<\/span><\/a><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana;\"><span style=\"color: #333333;\">Die Arbeitswelt befindet sich in einem tiefgreifenden Umbruch durch die Digitalisierung. Zugleich werden die Belegschaften in den Unternehmen immer \u00e4lter. Wie k\u00f6nnen Industrieunternehmen sicherstellen, dass sie im Zangengriff von Demografie und Digitalisierung wettbewerbs- und innovationsf\u00e4hig bleiben? Im Fokus einer Veranstaltung des Demografie Netzwerks Saar stehen Arbeitsbereiche in Produktion und Fertigung, die im Saarland ein R\u00fcckgrat der Besch\u00e4ftigung und der Wirtschaft darstellen.<\/span><br \/>\n<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news701286\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Weiterlesen<\/a><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;20.06.2018 &#8211; PM &#8211; Begleitservices f\u00fcr den \u00d6ffentlichen Personennahverkehr &#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">20.06.2018 &#8211; Pressemitteilung<\/span><\/p>\n<h4><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\"><span style=\"color: #213e64;\"><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news697915\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Begleitservices f\u00fcr den \u00d6ffentlichen Personennahverkehr &#8211; Dokumentation zur Fachtagung erschienen\u00a0<\/a><br \/>\n<\/span><\/span><\/h4>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">Informationsdienst Wissenschaft e.V. -idw-\u00a0\u00a0<\/span><\/a><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana;\"><span style=\"color: #333333;\">Begleitservices sind ein wichtiger Beitrag, Mobilit\u00e4t und soziale Teilhabe \u00e4lterer oder gehbehinderter Menschen zu unterst\u00fctzen. Das \u201eBundesweite Netzwerk der Begleitservices im \u00d6ffentlichen Personennahverkehr (\u00d6PNV)&#8220; hatte sich im Februar 2018 in Saarbr\u00fccken zu seiner zweiten Fachtagung getroffen, um \u00fcber die gewachsenen Anforderungen und die weiteren Perspektiven von Begleitdiensten im \u00d6ffentlichen Personennahverkehr zu diskutieren. Die Ergebnisse der Tagung stellt nun das Saarbr\u00fccker iso-Institut in einer <a style=\"color: #333333;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/wp-content\/uploads\/2018\/11\/Dokumentation_Fachtagung_Begleitservices_02_18.jpg\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Brosch\u00fcre<\/a> vor.<\/span><br \/>\n<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news697915\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Weiterlesen<\/a><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;04.06.2018 &#8211; PM &#8211; Gesund im Beruf?! Arbeit und mentale Gesundheit&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">04.06.2018 &#8211; Pressemitteilung<\/span><\/p>\n<h4><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\"><span style=\"color: #213e64;\"><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news696798\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">\u201eGesund im Beruf?! Arbeit und mentale Gesundheit\u201c \u2013 Symposium in V\u00f6lklingen<\/a><br \/>\n<\/span><\/span><\/h4>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">Informationsdienst Wissenschaft e.V. -idw-\u00a0\u00a0<\/span><\/a><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana;\"><span style=\"color: #333333;\">Die Arbeit wird flexibler, mobiler und digitaler. Sie er\u00f6ffnet neue Freir\u00e4ume, kann aber auch durch fehlende Grenzziehungen zwischen Arbeit und Freizeit sowie durch st\u00e4ndige Erreichbarkeit zur psychischen Belastung werden. Das mittlerweile 10. Symposium zum Betrieblichen Gesundheitsmanagement befasst sich mit Gesundheitsrisiken und Gesundheitspotenzialen der modernen Arbeitswelt. Vorgestellt werden pr\u00e4ventive Ans\u00e4tze und Konzepte, die zur St\u00e4rkung der individuellen und organisationalen Gesundheitsressourcen im Unternehmen beitragen k\u00f6nnen. Die Veranstaltung findet am 07.Juni 2018 von 13.30 bis 17.00 Uhr im Kongresszentrum Saar der SHG-Kliniken V\u00f6lklingen statt.<\/span><br \/>\n<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news696798\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Weiterlesen<\/a><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;24.04.2018 &#8211; Pressespiegel &#8211; Preis f\u00fcr intersektorales Demenz-Projekt&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">24.04.2018 &#8211; Pressespiegel &#8211; Das iso in den Medien<\/span><\/p>\n<h4><span style=\"color: #213e64;\"><a style=\"color: #213e64;\" href=\"https:\/\/www.aerztezeitung.de\/medizin\/krankheiten\/demenz\/article\/962525\/gesundheitsnetzwerker-preis-intersektorales-demenz-projekt.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\">Preis f\u00fcr intersektorales Demenz-Projekt<\/span><\/a><\/span><\/h4>\n<p><a href=\"https:\/\/www.aerztezeitung.de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">\u00c4rzte Zeitung online<\/span><\/a><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana; color: #333333;\">BERLIN\/SAARBR\u00dcCKEN. Das in Saarbr\u00fccken ans\u00e4ssige Institut f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) ist am Dienstag in Berlin mit dem <a style=\"color: #333333;\" href=\"https:\/\/www.iso-institut.de\/en\/preis-gesundheitsnetzwerker\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Preis der Gesundheitsnetzwerker 2018<\/a> ausgezeichnet worden.\u00a0Der von Berlin-Chemie gestiftete Preis wird nach Unternehmensangaben an die besten integrierten Versorgungsprojekte vergeben. <\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/www.aerztezeitung.de\/medizin\/krankheiten\/demenz\/article\/962525\/gesundheitsnetzwerker-preis-intersektorales-demenz-projekt.html\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">Weiterlesen\u00a0 \u00a0 \u00a0\u00a0<\/span><\/a><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;12.03.2018 &#8211; PM &#8211; Gesundheit \u2013 der stille Job-Motor im Saarland&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">12.03.2018 &#8211; Pressemitteilung<\/span><\/p>\n<h4><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news690604\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\"><span style=\"color: #213e64;\">Gesundheit \u2013 der stille Job-Motor im Saarland<\/span><\/span><\/a><\/h4>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">Informationsdienst Wissenschaft e.V. -idw-\u00a0\u00a0<\/span><\/a><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana; color: #333333;\">Die Gesundheitswirtschaft ist im Saarland ein bisher untersch\u00e4tzter Wachstums- und Besch\u00e4ftigungsfaktor. Die Pflege ist dabei der st\u00e4rkste Job-Motor. Es zeigen sich jedoch auch Handlungsbedarfe bei der Gestaltung der Arbeitsbedingungen und der Koordinierung der Versorgungsangebote. Das zeigt eine Studie des Saarbr\u00fccker Instituts f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) im Auftrag der Arbeitskammer des Saarlands.\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news690604\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Weiterlesen<\/a><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;30.03.2017 &#8211; PM &#8211; Neue Wege bei der Betreuung von demenzkranken Patienten in Kliniken&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">30.03.2017 &#8211; Pressemitteilung<\/span><\/p>\n<h4><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\"><span style=\"color: #213e64;\"><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news670537\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Neue Wege bei der Betreuung von demenzkranken Patienten in Kliniken<\/a><br \/>\n<\/span><\/span><\/h4>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">Informationsdienst Wissenschaft e.V. -idw-\u00a0\u00a0<\/span><\/a><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana;\"><span style=\"color: #333333;\">Angesichts der steigenden Zahl demenzkranker Patienten in Akutkrankenh\u00e4usern und der weit verbreiteten Ratlosigkeit im Hinblick auf eine angemessene Versorgung dieser Gruppe sind dringend neue Konzepte erforderlich. Im April 2017 geht nun ein vom GKV-Spitzenverband gef\u00f6rdertes Projekt an den Start, in dem den erh\u00f6hten Bed\u00fcrfnissen demenzkranker Patienten an Betreuung und Tagesstrukturierung Rechnung getragen wird. Durch den sektoren\u00fcbergreifenden Einsatz von Betreuungskr\u00e4ften sollen die Patientensicherheit gef\u00f6rdert und zugleich Kosten gesenkt werden. Projekttr\u00e4ger dieses Vorhabens ist das Institut f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) in Saarbr\u00fccken.<\/span><br \/>\n<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news670537\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Weiterlesen<\/a><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][et_pb_row_inner admin_label=&#8220;Zeile&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;29.6875px|0px|29.6875px|4px|false|false&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;][et_pb_column_inner saved_specialty_column_type=&#8220;3_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_text admin_label=&#8220;15.07.2016 &#8211; PM &#8211; Gute Schichtarbeit in gesunden Organisationen&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; text_font=&#8220;Verdana||||||||&#8220; text_font_size=&#8220;16px&#8220; text_line_height=&#8220;1.8em&#8220; header_3_font=&#8220;Abhaya Libre|700|||||||&#8220; header_3_font_size=&#8220;24px&#8220; header_3_line_height=&#8220;1.4em&#8220; custom_margin=&#8220;||0px|&#8220; animation_direction=&#8220;left&#8220; inline_fonts=&#8220;Verdana&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]<span style=\"color: #000000;\">15.07.2016 &#8211; Pressemitteilung<\/span><\/p>\n<h4><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news656379\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana; font-weight: normal;\"><span style=\"color: #213e64;\">Gute Schichtarbeit in gesunden Organisationen<\/span><\/span><\/a><\/h4>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\"><span style=\"font-family: Verdana;\">Informationsdienst Wissenschaft e.V. -idw-\u00a0\u00a0<\/span><\/a><\/p>\n<p><span style=\"font-family: Verdana; color: #333333;\">Schichtarbeit so zu gestalten, dass die Mitarbeiter gesund bleiben und den Beruf besser mit Familie und sozialem Leben vereinbaren k\u00f6nnen \u2013 das ist das Ziel eines neu gestarteten, von der Bundesregierung im Rahmen der Initiative Neue Qualit\u00e4t der Arbeit gef\u00f6rderten Modellvorhabens. Dabei werden vorbildliche praxistaugliche L\u00f6sungen gemeinsam mit Unternehmen aus der Industrie, des Gesundheitswesens und der Energieerzeugung entwickelt. Die Koordination und wissenschaftliche Begleitung des Projekts wird durch das Institut f\u00fcr Sozialforschung und Sozialwirtschaft (iso) in Saarbr\u00fccken durchgef\u00fchrt.\u00a0\u00a0<\/span><\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/idw-online.de\/de\/news656379\" target=\"_blank\" rel=\"noopener noreferrer\">Weiterlesen<\/a><br \/>\n[\/et_pb_text][\/et_pb_column_inner][\/et_pb_row_inner][\/et_pb_column][et_pb_column type=&#8220;1_4&#8243; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; custom_padding=&#8220;|||&#8220; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; custom_padding__hover=&#8220;|||&#8220;][et_pb_search exclude_pages=&#8220;off&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220; button_text_size__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_one_text_size__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_two_text_size__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_text_color__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_one_text_color__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_two_text_color__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_border_width__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_one_border_width__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_two_border_width__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_border_color__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_one_border_color__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_two_border_color__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_border_radius__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_one_border_radius__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_two_border_radius__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_letter_spacing__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_one_letter_spacing__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_two_letter_spacing__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_bg_color__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_one_bg_color__hover_enabled=&#8220;off&#8220; button_two_bg_color__hover_enabled=&#8220;off&#8220;][\/et_pb_search][et_pb_sidebar orientation=&#8220;right&#8220; area=&#8220;cs-5&#8243; show_border=&#8220;off&#8220; _builder_version=&#8220;4.16&#8243; header_font=&#8220;||||||||&#8220; header_text_color=&#8220;#213e64&#8243; body_font=&#8220;||||||||&#8220; body_text_color=&#8220;#213e64&#8243; global_colors_info=&#8220;{}&#8220;]&nbsp;<br \/>\n[\/et_pb_sidebar][\/et_pb_column][\/et_pb_section]<\/p>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>15. 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